La loi du 18 mars 2003 et les décrets qui lui sont attachés sont désormais une réalité.

Depuis le 1er janvier 2008, les salariés des entreprises de sécurité privée doivent justifier de leur aptitude professionnelle s'ils veulent continuer à exercer.

 

Cette formation répond au programme officiel

 

Le contenu de la formation

  • Déontologie et qualités propres à l'agent de sécurité
  • Les services publics de police nationale et gendarmerie
  • Information sur le cadre légal de la profession
  • Information sur les articles du code pénal et du code de la procédure pénale
  • Information sur les articles du code civil
  • Information sur la notion d'armes
  • Accueil et contrôles d'accès
  • La prise en compte d'un poste de contrôle de sécurité
  • Les consignes
  • Le circuit de vérification
  • Information sur les systèmes d'alarme
  • Information sur la gestion des clés
  • Information sur le compte rendu 
  • Informatique : technique d'information et de communication
  • La gestion des conflits et l'analyse de comportements
  • Incendie
  • Secourisme à personnes : programme national du SST

 

Durée :

  • Formation complète : 10 jours (74 heures avec examen)
  • Si déjà possesseur de l'unité de valeur "Incendie" : 9 jours (67 heures avec examen)
  • Si déjà  possesseur de l'unité de valeur "Secours à personnes-SST" : 8 jours (60 heures avec examen)
  • Si déjà  possesseur des l'unités de valeur "Incendie"  et "Secours à personnes-SST" : 7 jours (53 heures avec examen)

 

 L'évaluation

La formation est sanctionnée par un examen.

Cet examen porte sur 5 unités de valeurs qui permettent d'évaluer les connaissances, savoir-faire et capacités professionnelles :

  • cadre légal et déontologie,
  • surveillance générale,
  • sécurité incendie,
  • secours à personnes,
  • épreuve pratique.

 

 Epreuves

QCM de 40 questions (15 sur le Cadre légal et déontologie, 15 sur la surveillance générale, 10 sur la sécurité incendie)

Mise en situation pratique (ronde ou permanence au poste central de sécurité)

 

 Le résultat

Au vu des résultats de ces différentes épreuves, le jury décide d'attribuer ou non le CQP APS au candidat. 3 solutions sont possibles :

1/ Le candidat a réussi toutes les épreuves 

Il obtient son CQP Agent de Prévention et de Sécurité.

2/ Le candidat n'a réussi que certaines épreuves 

Son CQP est partiellement validé.

Le candidat conserve le bénéfice des modules acquis durant 2 ans. Cela signifie qu'il peut identifier les connaissances qui lui ont fait défaut, les travailler et repasser uniquement les modules manquants, à condition de rester dans ce délai de 2 ans.

3/ Le candidat n'a réussi aucune épreuve

Son CQP n'est pas validé. Il doit repasser l'ensemble des épreuves.

 

 

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  • Public
  • Tous les agents de prévention et de sécurité sont concernés, qu'ils soient déjà en poste ou nouveaux entrants.

  • Pré-requis
  • Ne pas être frappé d'incompatibilité au B2 du casier judiciaire.
    Savoir lire et écrire, comprendre et parler le français et savoir compter.
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